İstihdam ihtiyacı için küresel işbirliği

Küresel beceri açığının kapatılmasının günümüzdeki en acil sorunlardan biri olduğunu vurgulayan IBM CEO’su Arvind Krishna, devletler, bölge üniversiteleri, kâr amacı gütmeyen kuruluşlar ile iş ve işçi bulma kurumları da dahil, dünya genelinde 30 kuruluşla gerçekleştirdiği ve dezavantajlı toplulukların beceri ve istihdam düzeylerini iyileştirmeye odaklanan yeni bir ortaklığı duyurdu. 12 ülkeden 30 kuruluşun da ortaklar arasına katıldığı IBM SkillsBuild Programı, işgücüne dahil olmak ve rekabetçi “yeni yakalı” işlerde çalışmak isteyenleri destekleyecek. Program akredite dijital eğitim içeriğiyle iş dünyasında geçerliliği olan dijital rozetler ve sertifikaların yanında, katılımcılarına 3 ila 6 ay arasında mentorlukla birlikte profesyonel işyeri hazırlığı ve teknik beceriler edinme imkânı sunuyor. Bu ortaklıklar, IBM’in IBM SkillsBuild programı aracılığıyla yıl sonuna kadar 500 bin kişiye beceri kazandırma hedefini destekleyecek. Bu ortaklık ayrıca toplu olarak, kişiye özel eğitimler ve bir işe başvurma imkânı da dahil, 15 bin kişiye özel programa dayalı eğitim deneyimi sağlayacak. Ayrıca farklı sektörlerde 7 bin iş fırsatı da dahil olmak üzere işgücünü gerçek kariyer fırsatları ile buluşturacak. Türkiye’den TÜSİAD’ın da yer aldığı ortaklıkla ilgili olarak, TÜSİAD Genel Sekreteri Ebru Dicle, “TÜSİAD Bu Gençlikte İŞ Var! girişimcilik programı ile 10 yıldır genç girişimcilere erken aşamada destek sağlıyoruz. IBM SkillsBuild ile başlattığımız işbirliğinin, gençleri teknolojik ve profesyonel yetkinliklerini geliştirmeye yönelik çalışmalarımızı bir adım öteye taşıyacağına inanıyoruz” dedi.